为给我院护理人才队伍注入新鲜血液，我院公开招聘护理人员。此次招聘经过了现场报名、资格审核等环节，67名报名者中24人入围，并进行现场笔试与面试。
考试开始前，院长对医院基本情况做了详细的讲解，并对参加考试的护理人员提出了殷切的希望，希望大家认真对待，考出自己的真实水平，加入到乐桥大家庭中，不断提升自己，与医院共同进步。
医院高度重视本次招聘，对考试各环节周密部署，精心组织，有序推进，确保考试公平公正。考试前，手机、包等与考试无关物品上交，护理考试试卷及答案密封。
考场秩序井然，考风严谨，考纪严明，参考人员均积极认真作答。本次理论考试题型合理、内容丰富，涵盖了多学科多系统的知识，考题质量高。
笔试结束后，立即组织人员集体阅卷，及时对本次考试的结果进行登记汇总。
随后，进入面试环节，由院长、副院长、院长助理、护理部主任担任主考官，分别从护士专业知识、综合素质等进行考核，整个面试过程有条不紊。
据了解，此次护士招聘工作，坚持德才兼备的用人标准，严格审查，层层筛选，最后10名人员(9名护士，1名助产士)脱颖而出。副院长李德明表示：“本次前来面试的人员基本素质都不错，之所以严格要求，也是对他们寄予了厚望，力求打造一支高素质护理队伍，为医院医疗工作的开展保驾护航。”
新入职护士体检合格后，为帮助她们转变角色，尽早适应新环境、新岗位，提高职业素质和专业水平。人力资源部组织对新入职人员进行了系统、严格、规范的岗前培训。
本次护士岗位公开招聘和岗前培训圆满落幕，欢迎新入职的同事。同时，我们也期待着她们的表现。下次招聘时间敬待医院通知，感谢对苏州乐桥的支持和认可。
